不同的技巧与方法所产生的培训效果是不同的，需要我们在制定培训计划时与授课讲师共同研讨与确定，以达到培训效果的最大化。
培训计划的架构及内容（3）
人事培训2018-10-13三水老师
上一篇：
培训过程的五个步骤
下一篇：
培训——企业腾飞之路
