为全面贯彻落实《中共中央国务院关于深入推进城市执法体制改革改进城市管理工作的指导意见》精神，加强全市城市管理执法队伍建设，根据住建部《关于印发全国城市管理执法队伍“强基础、转作风、树形象”专项行动方案的通知》要求，经研究，决定自2017年元月起，用1年时间，集中开展全市城市管理执法队伍“强基础、转作风、树形象”专项行动。具体方案如下：

一、工作目标

以打造“政治坚定、作风优良、纪律严明、廉洁务实”的城市管理执法队伍为目标，通过开展达标创建四项行动内强基础，落实为民服务六件实事转变作风，创先争优三项举措提升队伍形象，着力提高全市城市管理执法队伍的政治素质和业务水平，促进城市管理执法队伍建设和管理走向规范化、制度化、长效化。

二、主要内容

(一)开展四项达标创建行动，内强基础。在全市城市管理执法队伍中启动星级中队评选，推进城市管理执法基层中队标准化建设，逐步实现基层城管执法中队标准化建设全面达标。2017年计划推动50%的基层中队达到三星级标准，年度创建重点内容是组织全员培训、人员装备达标、推进执法规范、严明工作纪律四项行动。

1.组织全员培训行动。以需求为导向，开展全员轮训，增强培训的针对性和实效性。一是抓好岗前培训。健全岗前培训制度，确保新录用执法队员、协勤人员岗前培训率100%。二是抓好全员轮训。创新全员培训方式，提高培训质量，通过开设党校城管分校、高校培训班、城管周末法律学校等方式，组织专题培训，完成干部轮训计划。每人每月集中学习不少于2次。组织执法资格考试辅导班等。三是组织队列训练和会操。

2.人员装备达标行动。结合城管执法改革，以星级中队创建为契机，推动中队人员装备达标。一是根据城区常住人口数量和城市规模，合理配备城管执法人员。二是执法力量向基层中队倾斜，保证一线执法活动正常开展。三是办公场所的设置，既要保证执法人员工作现实需要，又要统筹城管执法工作的长远发展，确保中队办公场所的建设水平与经济社会发展相适应。