全年年终奖金：6000
全年任务完成奖：5000
廉政责任考核奖：1000
全年的补贴收入合计为33200。
当然，这样的媒体报道是在八项规定以前，八项规定以后公务员们连月饼都得自费，也谈不上过节费了。
在公众谈论的公务员隐性收入里，还有一项最为吸引人的，那就是房子。在房价飞涨的当下，恐怕只有身在公务员系统，才有着单位给分房或优惠购房的可能。
2016年2月，《中国青年报》刊发了一篇《月薪6000元公务员：除了分房，别的福利没啥用》的报道，其中享受到了最后一批单位分房的故事可谓羡煞旁人：南京市一名正处级公务员在90年代末享受到了单位的最后一批分房福利。
除了房子和过节费，公务员的医疗保障，养老保障也大大优于普通企业职工，这些隐性的福利并不会体现在公务员的工资单里，但于每个人的生活而言却是能提供最大保障的部分。报道里的案例当然不能代表所有公务员的待遇，但是它反映了中国式的公务员现象。
2016年年底，八项规定出台以来，公务员的福利锐减，公务员的哭穷现象与日俱增。这些不上台面的隐性福利对于公务员的收入影响可见一斑。
没有了隐性收入，公务员的日子会有多惨?
其实也远没有到官不聊生的境地。《中国青年报》评论部主任曹林在新浪发表专栏文章，分析官员哭穷现象，指出评价是否到了官不聊生的程度，起码有以下几个参数：其一，官员群体出现辞职潮，不堪福利降低，不堪忍受严厉的约束，从而离开现在岗位。其二，公务员热大大降温。其三，真到了官不聊生的地步，一定会出现官怕民的现象。
以上现象都没有发生，可见官员们的日子还是可以过下去的。
而《人民日报》则认为还是有人借反腐之名损伤了普通公务员的基本利益，以此给真正的反腐工作制造舆论压力和阻力。党媒于中秋节当天发表评论文章《反腐不是反职工福利》，引得众多网友跟评主流的声音。
