为事业本部提供促进业务发展的资源整合服务

　　为事业本部提供保障正常运作的综合管理服务

　　2、协调：协调集团与外界大环境的关系如各级政府，行业新闻金融公众等

　　协调事业本部之间、事业本部与各职能部门间的滋芽分配与合作关系

　　3、激励：在集团内部培育和推广以实现双赢为目的的具有蒙牛特色的激励文化

　　在集团内部建立和推广面向全员、有形与无形价值相结合的激励体系

　　4、管理：负责高层人力资本的管理及集团内部高层管理人员引进任免考评培养发展负责蒙牛核心品牌的管理

　　蒙牛品牌的开发与执行管理、企业形象宣传、品牌维护

　　5、监督：对事业本部的产品质量进行全方位、全过程的监督和检查

　　对事业本部的产品质量进行全方位、全过程的监督和审计

　　6、控制：深入研究集团发展战略、做好超速成长过程中的战略控制

　　建立风险预警防范系统，做好超速成长过程中的风险控制

9、企业文化快速成长的3大基因：

1、快速成长的成因：

　　健康基因：文化，机制，战略

　　用双赢文化凝聚人心

　　用现代机制驾驭人性

　　用大道行简的业务流程落实战略

2、持续成长的动因：

　　持续模式-理念创新流程

　　强化诚信，渗透理念，创新机制

　　整合资源，聚焦目标，建设流程

3、永续成长的动因：

　　原因-环境、质量、品牌

　　大草原无污染的绿色环境

　　国际领先的高科技绿色产品

　　以强乳兴农为使命的特色品牌

4、成长体会

　　不谋万事不足以谋1事，不谋全局不足以谋1域

5、3大法宝

　　用文化凝聚人心，用制度驾驭人性，用品牌成就人生。’

　　10、蒙牛企业文化核心理念

1、伦理篇

太阳光大，父母恩大，君子量大，小人气大。’

　　1个人的快乐，不是因为他拥有的多，而是因为他计较的少。’

　　你不能控制他人，但你可以掌握自己;你不能预知明天，但你可以把握今天;你不能样样胜利，但你可以事事尽力;你不能廷伸生命的长度，但你可以决定生命的宽度;你不能左右天气，但你可以改变心情;你不能选择容貌，但你可以展现笑容。’