公司指纹打卡制度

员工管理2018-10-15李天扬老师

高教网毕业生人力资源网讯 在员工上班打卡时,有的企业是选择的打卡机打卡,有的则是指纹打卡等多种试。每一种打卡方式都会制定不同的公司打卡制度,以下为指纹打卡制度的范本,请参考。
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  一、刷指纹方法和注意事项
  
  1、按指纹前,应注意手指是否干净。
  
  手指上不要带有脏物及可能的化学腐蚀物,按指纹前手指保持清洁,确保指纹考勤的一次成功率。
  
  2、将已经存档的手指平放于刷指纹镜面上,指纹机语音提示谢谢即操作成功;
  
  如果不成功,就需要再次放入指纹,或者用备用指纹刷。
  
  3、刷指纹要尽可能大面积接触感应板,不要有翘、刮、滑、晃动、抠镜面等动作。
  
  4、指纹考勤机上其他键盘不许随便按动,刷指纹成功后,不得重复、随意乱刷。
  
  5、指纹考勤机对手指干燥、太冷等会感应失灵,自己要提前处理后再试(可用口呵温、润)手不可有水。
  
  6、刷指纹时,如考勤机不能识别指纹或不能正常工作,要第一时间向人力资源部反应并采取补救措施,否则视为未出勤。
  
  7、指纹处脱皮严重,十指都无法准确采集指纹的同事可到人力资源部审核领取个人密码,每天实行密码考勤,直到指纹可用时终止。
  
  8、常用和备份指纹因各类原因刷指纹不顺畅时可以到人力资源部重新采集指纹。
  
  二、指纹考勤时间及规定
  
  1、刷指纹时间为(暂执行每天两次指纹考勤):
  
  A每日早上上班前B下午下班后
  
  2、指纹机全天候固定位置开机,只要为上班前首次进入岗位,无论是否公私事迟到都必须刷指纹。公事刷后写出书面详细证明经上级主管审核确认后交人力资源部存挡。
  
  3、漏刷考勤人员写出详细证明经上级主管签字确认后交人力资源部存档。

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