同时符合上述两款条件的人员，按照就高不就低的原则增加基本养老金。

3、符合调整基本养老金范围的人员，在12月31日前，对年满65周岁以上的高龄退休人员，按65-69岁、70-74岁、75-79岁、80岁以上四个年龄段，分别再增加20、40、60、80元，与调整相比，每一档次增加了10元。

4、对基本养老金偏低的企业退休军转干部，继续按照中办发29号文件规定予以倾斜，达不到全省企业退休人员基本养老金平均水平的，补助到平均水平，具体补助办法按原省人事厅、省劳动保障厅、省财政厅青人军转字288号文件规定执行。同时，省委、省政府充分考虑到企业军转干部的生活状况和实际困难，同步调整解决企业退休和失业军转干部的困难补贴标准。

通过10次调整，青海省企业退休人员基本养老金水平大幅度提高，月人均基本养老金由2005年的935元增加到2593元，较2005年增长177.33%，年平均增幅12%。同时，通过向特殊群体的倾斜照顾，使不同群体之间养老待遇差距逐渐缩小，退休早、养老金偏低的人员得到更多的照顾和实惠，其基本生活得到明显改善