和谭小姐有类似经历的女职工并不少，尤其是单独二孩政策实施后，刚刚怀上二宝的芸芸妈告诉羊城晚报记者，自己现正处于焦虑中，因为产假时间短，如果到时有了两个娃，一定会手忙脚乱。

　　产假不够用，不少人希望能适当延长，本报发起的调查显示，66.9%的受访者希望产假能延长至1年以上。

　　我们的调查也就延长产假至3年的建议向网友征求意见，53.3%的受访者表示支持;11.5%的受访者不支持;35.2%的人认为这建议不靠谱。

　　芸芸妈就特别希望能够将产假延长至3年，我有同事就因为产假太短而辞职当全职妈妈了，带大一个娃真心不易!如今的芸芸妈也在和先生商量，等二宝出生后考虑辞职当全职太太，专心相夫教子。

　　根据我国相关政策的规定，准爸爸们也是可以休产假的，根据各地的情况，男性产假的时长一般在10到15天不等。对于准爸爸产假的问题，超过八成的网友认为男性也十分有必要陪着妻子一起休假以便照顾妻子孩子。甚至有56.1%的网友认为爸爸也应该享受3个月以上的产假，另外有36.5%的受访者认为爸爸的产假应该在1个月到3个月之间，仅有7.5%的网友认为应该维持10到15天的男性产假。

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延长产假影响工作引忧虑

　　延长产假，对母亲和孩子来说，是一个好消息;而对于职场上或正在求职的女性来说，则是一个不能回避的问题。谭小姐担心，如果未来有一天，产假延长至3年，试问哪一家单位能够接受呢?而且对于我自身来说，3年后再投身职场，还能适应吗?谭小姐的担忧也代表了不少妈妈的心声，产假休太长，女职工与工作岗位脱节，很容易就把工作丢了。想想这些，这3年也会过得提心吊胆。谭小姐无奈地说。

　　和谭小姐一样，对于延长产假，参与本报调查的网友们也表达了自己的担忧。其中67.7%的受访者表示最担心休产假期间工资下降;14.0%的受访者担心女性在求职时会受阻，另有14.0%的人担心休完3年产假后工作很难上手;4.3%的人则担心产假过长易造成孩子的依赖。