作为源自体验式学习理论的体验式培训课程与其他培训课程方式相比，更加注重人作为一个生命体的存在，更加注重人本身的需要。在学习方式电子化、网络化背景下，体验式培训课程提倡我们用人在培训管理课程，而不是用电脑;我们是在发展人，而不是在异化人。可以说，体验式培训课程正在触及传统教育和电子化学习所无法触及的方面。
从管理的角度解决企业培训课程的难点（2）
人事培训2018-10-13才子老师
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