2、根据《安全生产法》的规定，企业员工有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。()3、企业职工的安全教育培训费用应该由员工个人承担。()

4、生产经营单位应当按规定对从业人员进行与其岗位相关的安全生产教育培训，使其具备相应的安全操作技能;特种作业人员必须参加专业培训，并经考核合格后持证上岗。( )5、因生产安全事故受到损害的从业人员，在依法享有工伤社会保险后，不再有权向本单位提出赔偿要求。()

6、消防工作贯彻预防为主，防消结合的消防工作方针()

7、生产经营单位为了逃避应当承担的事故赔偿责任，在劳动合同中与从业人员订立“生死合同”是非法的、无效的，不受法律保护。()

8、生产安全事故按事故发生的原因可分为：责任事故和非责任事故;按事故造成的后果可分为：人身伤亡事故和非人身伤亡事故。()

9、企业单位必须认真地对新工人进行安全生产的入厂教育、车间教育和班组级三级安全教育,并且经过考试合格后，才

能准许其进入操作岗位(

)

10、事故发生主要是由于设备或装置上缺乏安全技术措施，管理上有缺陷和教育不够三个方面原因而引起。()

参考答案：

1、∨2、∨3、×4、∨5、×6、∨7、∨8、×9、∨10、∨

四、简答题(共30分)

1、处置生产安全事故的“四不放过”原则是什么?(4分)

答：事故原因未查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过。

2、危险化学品包括哪些?(6分)

答：包括爆炸品、压缩气体和液化气体、易燃液体、易燃固体、自燃物品和遇湿易燃物品、氧化剂和有机过氧化物、有毒品和腐蚀品等。 3、突发事件信息报告主要包括哪些内容?(2分)

答：突发事件发生的时间、地点、信息来源、事件性质、影响范围、事件发展趋势和已经采取的措施等。

4、简述突发事件的分类分级和预警级别。(8分)

答：(1)突发事件分为自然灾害、事故灾难、公共卫生事件、社会安全事件四类。

(2)按照社会危害程度、影响范围等因素，自然灾害、事故灾难、公共卫生事件分为特别重大、重大、较大和一般四级。