每逢年底，就是大家验收一整年的收获时节。2018年初，青岛市人社局向社会发布了社保惠民系列实事。一年来，青岛市社会保障工作始终坚持以人民为中心的发展思想，不断深化制度改革和机制创新，推进社保领域“一次办好”改革，社会保障体系更加完善，各项社保待遇不断提升，社保覆盖面不断扩大，广大群众的幸福感和获得感不断增强，为岛城群众织就了一张有温度、保基本、解难题的社会保障网。

社保惠民十二件实事：

●率先实施“全人全责”长期护理保险制度

●统筹提高各项社会保险待遇

●全面实施全民参保计划

●确保落实社保精准扶贫政策

●深入推进跨省异地就医联网直接结算

●继续实施阶段性降费政策助推新旧动能转换

●大力推广社保卡在社会各领域的应用

●全力做好被征地农民养老保障工作

●积极构建多层次医疗保障体系

●新型社保智能经办服务平台全面上线启用

●构建以大数据为中心的FAST认证服务体系

●在全国首创政企合作社保直通服务模式

1、率先实施“全人全责”长期护理保险制度

为解决失能失智人员的刚性照护需求和保障问题，青岛市人社局认真贯彻国家试点意见，在2012年以来长期医疗护理保险制度发展的基础上，于今年4月在全国率先实施了“全人全责”长期护理保险制度。新制度实行多元化筹资机制，将基本生活照料纳入职工护理保障范围，从失能失智人员整体照护需求出发，提供基本医疗、生活照料、功能维护、长期护理、精神慰藉等整合式照护服务。今年以来，定点护理服务机构照护人员共上门服务55万人次，长护险资金支付3.5亿元。我市长护险工作走在全国全省前列，取得了明显成效。失能失智人员家庭照护负担和经济负担明显减轻，初步破解了“一人失能、全家失衡”的困局。2012年以来，累计有6万名失能失智老人享受到了长护险待遇，累计支付15亿元长护险资金。

2、统筹提高各项社会保险待遇

确保各项社会保险待遇按时足额发放，提高人民群众的获得感。今年我市连续第14年调整提高企业退休人员养老金，基础养老金比去年提高了5%，惠及全市企业退休人员86万人，已全部发放到位。今年我市第四次提高城乡居民基础养老金标准，由最初每人每月55元提高至现在每人每月168元，已全部发放到位。我市工亡职工一次性补助金提高至72.79万元，一级至四级工伤职工的伤残津贴提高至月人均2950元，生活护理费提高至月人均1966元，供养亲属抚恤金提高至月人均1054元，已全部发放到位。今年我市居民医疗保险待遇进一步提高，二档缴费居民在一级定点医疗机构发生的住院和门诊大病医疗费，统筹范围内起付线以上部分报销比例均提高5个百分点，大病保险超限补贴提高5个百分点，长护险“社区巡护”报销比例提高10个百分点。