除此之外，该公司还推出股票认购计划，允许职员通过工资扣除的方式购买公司股票。这对于那些在最近五年来效力于这家公司的职员而言，是一个天大的福音，因为该公司的股价在这期间从45美元涨到了115美元。

　　在谷歌，福利又多又好，那是众所周知，但还是值得在此列举出部分。除了高工资，它还向居住在旧金山米慎区(Mission District)和遍布旧金山湾区所有地方的员工提供免费班车，米慎区的示威者们控诉说，谷歌的员工正在抬高房价。和Facebook一样，它也提供往返于整个公司园区的自行车，并且为从总部外出的“谷歌人”准备了一批电动汽车。

　　它的医疗保健计划格外慷慨，甚至连包括脸部女性化手术在内的变性手术都可以报销。另一个极不寻常的福利是(这件事曾经在福布斯当采编的梅根·卡瑟利最早爆料的，而且她现在恰好也在谷歌任职，并帮助我完成了这篇报道)，如果谷歌的员工去世，他们的配偶或者同居伴侣可以在十年内每年领取他们生前年薪的一半，而且他们的子女每月可以额外领取1000美元，直到19岁，如果孩子考上全日制大学的话，则可以继续领到23岁。该公司还安排有坐堂医生、理疗师和按摩师，戒烟计划以及烹饪班。该公司的其他福利举不胜举。所以说谷歌会摘得桂冠是毋庸置疑的。