于2433.06元/月)，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。

3、经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业

补助金：

A、一次性工伤医疗补助金以北京市上一年度即2013年职工月平均工资为基数计发，五级18个月，即104274元。

B、一次性伤残就业补助金以北京市上一年度即2013年职工月平均工资为基数计发，五级18个月，即104274元。

以上A+B=208548元。

以上1、3两项合计为：最低赔偿额为271112.4元、最高赔偿额为521367元。

七、北京市职工6级工伤伤残等级工伤赔偿标准：

1、一次性伤残补助金赔偿标准为：六级伤残为16个月的本人工资，但最高为278064元、最低为55612.8元;

2、保留与用人单位劳动关系的，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴。六级伤残的，为本人工资的60%(最低不得低于2085.48元/月)，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。

3、经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金：

A、一次性工伤医疗补助金以北京市上一年度即2013年职工月平均工资为5793元为基数计发，六级15个月，即86895元。

B、一次性伤残就业补助金以北京市上一年度即2013年职工月平均工资为基数计发，六级15个月，即86895元。

以上A+B=173790元。

以上1、3两项合计为：最低赔偿额为229402.8元、最高赔偿额为451854元。

八、北京市职工7级工伤伤残等级工伤赔偿标准：

1、一次性伤残补助金：赔偿标准为：七级伤残为13个月的本人工资，但最高为225927元、最低为45185.4元;

2、一次性工伤医疗补助金：以北京市上一年度即2013年职工月平均工资为基数计发，七级12个月，即69516元。

3、一次性伤残就业补助金：以北京市上一年度即2013年职工月平均工资为基数计发，七级12个月，即69516元。

以上三项合计：最低赔偿额为184217.4元、最高赔偿额为364959元。

九、北京市职工8级工伤伤残等级工伤赔偿标准：

1、一次性伤残补助金：赔偿标准为：八级伤残为11个月的本人工资，但最高为191169元、最低为38233.8元;

2、一次性工伤医疗补助金：以