成都社会人才人事档案全国率先实现电子化

　　成都市人才流动服务中心社会人才人事档案电子化服务进行了项目竣工验收，这意味着成都市在全国首先完成社会人才人事档案的标准化、数字化、电子化建设。据悉，该项目通过政府采购、公开招标，自2016年1月30日起正式实施，至2016年11月26日已完成成都市本级社会人才人事档案电子化的全部内容。

　　社会人才人事档案电子化，主要是在分类整理库存档案的基础上，对归档材料进行扫描等信息化处理，形成与实物档案内容对应一致的全真电子档案。验收项目组组长、国家人社部全国人才流动中心李建敏副主任说，成都市人才中心的三化工作，开全国的先河，具有很强的示范效应。对全口径统计社会人才基础信息，掌握社会人才的数量、层次、结构、流向、分布等信息提供了重要的支撑;另外三化实施以后，还减少了档案实物出入库频率，对保护纸质材料，降低纸质档案的管理风险都有好处。

　　成都人才中心的三化建设已初见成效，现已与国内某大型金融机构签订了远程阅档服务合同，另有2家大型金融机构正在洽谈远程阅档应用事宜。