2018年标准化党支部考核细则
项 目 | 考 核 内 容 | 分 值 | 考 核 方 式 及 扣 分 标 准 |
| 组织建设 | 1、以内设科室及直属单位为基础划分党支部、党小组，实行一岗双责制度；2、党支部任期届满及时换届；3、支部成员出现空缺，及时进行补选； | 10 | 1、查看书面材料，党支部、党小组设置不合理的，扣3分；2、查看党组织成员批复文件，无特殊原因不按时换届的，扣5分；3、查看党组织成员批复文件及单位内部人员调整等有关资料，不能及时补选的扣2分； |
| 班子 建设 | 1、按规定职数配备支部成员；2、按规定程序选举支部成员； 3、支部成员分工明确，责任落实；4、支部成员熟悉业务，切实履行职责；5、坚持民主集中制原则； | 20 | 1、查看党组织成员批复文件，不按规定配备的扣3分；2、查看选举记录，违反选举程序的扣5分；3、查看会议记录及相关材料，未建立工作分工和责任机制的扣3分；4、依据平时工作情况及现场了解，存在支部成员不熟悉业务的扣5分；5、查看会议记录，重大问题未经支委会集体讨论决定的扣4分； |
| 制度建设 | 1、党支部各项制度健全；2、建立推进落实机制，制度落实有效；3、建立健全信息报送制度；4、无工作违规和党员违纪问题发生； | 20 | 1、查看有关文件或制度上墙情况，制度不健全的扣5分；2、查看有关记录，制度落实不力的扣5分；3、根据现场检查和工委日常记录，每有一次工作违规问题扣1分，该项最高扣5分；4、忽视信息报送工作，报送信息每月不足一条的扣5分；5、根据纪检监察部门处理决定，出现党员违纪问题，该项不得分； |
| 开展活动 | 1、定期组织政治理论学习，学习教育方式多样化、效果好；2、党内组织生活正常化、经常化；3、党内活动形式多样，有特色，效果明显；4、积极参加上级党组织开展的各项活动； | 15 | 1、查看学习记录簿和考勤等资料，不能定期组织政治理论学习的扣5分；2、查看专用记录本，“三会一课”、组织生活会、民主生活会等活动不正常、不经常开展的扣5分；3、根据上级党组织记录，对不认真参加会议和开展各项活动的，每次扣1分，该项最高扣5分； |
| 目标落实 | 1、做到党支部工作年初有计划、半年有小结、年终有总结，并向全体党员公布；2、围绕全县大局和部门、单位中心工作安排部署党支部工作任务，效果明显； | 20 | 1、查看机关工委收取材料登记情况和党支部存放资料，没有全年工作计划、半年小结、年终总结的，每缺一项扣4分；2、不能及时向党员通报党支部工作情况的扣4分；3、围绕中心、服务大局发挥作用不明显的，扣4分；4、上级党组织对党支部工作评价不高的扣4分；5、广大党员对党支部工作满意度不高的扣4分； |
| 资料 保存 | 1、安排专人、使用专本记录党支部各种会议、活动情况；2、党内统计、发展党员、党费收缴等各类资料齐全；3、各类材料分类入档，专人保管，摆放整齐，查阅方便。 | 15 | 1、查看各种记录本，无专人记录的扣2分；记录不规范的扣2分；2、记载不认真、不真实的扣3分；3、查看有关工作基础资料，党内统计、发展党员、党费收缴等资料不齐全的，每缺1项扣1分，该项最高扣5分；4、查看资料存放情况，资料存放混乱、无专人保管的扣3分。 |
