这个问题我问了我相关专业的同学，他们给出的答案，我也不知道是否符合主题的情况。《劳动合同法》第九条规定，使用者招聘劳动者，不得扣押劳动者居民身份证和其他证明书，不得向劳动者提供保证或以其他名义向劳动者索取财产。因此，如果主题遇到这种情况，使用者会造成一定的损失，可以根据具体情况看是否要求使用者道歉或赔偿等其他补偿。