面对一个鸡肋一样的工作，你到底是“剩为王”还是“走为上”？夏季刚结束，末的跳槽高峰还没有到来，许多人都想趁现在这个空隙来好好考虑下自己的将来，并能有所行动。本周，我们联合搜狐女人社区对此展开调查。

6成人想跳槽，因为别人都在跳

你有跳槽的打算吗？超过6成人回答了是。你身边打算或已经跳槽的人多吗？回答是的人同样占到了64。29%。

“我觉得在一些小公司里，跳槽简直是员工的常态，我们公司就是。许多人都干不到1，干到2的人估计只有个位数。”Rane在这家公司工作了9个月左右，没能“免俗”，和许多人一起跳了，“这跳槽的动机，我还真说不上来，有点像电影泰坦尼克号里的台词：you jump， I jump（你跳，我也跳）。”跳槽也是可以跟风的，当一份工作鸡肋到没有任何理由引起你的兴趣，甚至激起你的愤怒时，跟风就是成了最好的跳槽理由。

不过，值得注意的是，这种理由很可能让跳槽形成习惯。因为在这样的情况下跳槽的人很可能对新的工作也没有什么要求或希望，只是想换一份工作而已。跳到最后，会发现自己想停都停不下来了。

“剩”或“走”都有N个理由

越跳越差最令人纠结

Sally最近刚跳槽，朋友们得知这一消息时既惊讶又觉得在意料之中，“那是因为他们早就觉得我想跳槽，但没想到我真的跳了。”Sally笑说。这份工作她做了将近一，干活不闲不忙，薪水不多不少，“属于每天都在做事，一天下来又不知道做了点什么事的那种。”Sally大概是不太“安分”的那种人，“这样的工作显然不能激发我的动力，一直这样下去我会‘烂’掉的。我之所以还做了一，那是因为我在寻找合适的机会。”新的工作，Sally需要更多地与外界接触，即便目前的薪水和以前差不多，她似乎还是很满意：“有挑战才有机遇，这就是我跳槽的理由。”