开始报名前两天，云南省的460个岗位中共有210个职位无人报考，截至昨日，云南省仅有2个岗位无人报考。这2个岗位分别是勐腊海关新闻宣传、文秘及财务管理工作和普洱市澜沧县气象局办公室科员。根据要求来看，勐腊海关岗位要求考生必须长期在口岸值守，并且工作条件艰苦，因此大部分考生对此望而却步;普洱市澜沧县气象局办公室科员因为对所学专业有较为严格的要求，所以许多考生也没有报考。

国考趋势

2016年最热 之后逐渐降温

　　十天前发布的国考公告显示，2016年国考招录人数比往年都要多。2016年国家公务员考试490个部门共招录22248人，提供13474个职位，是历年来最多的一次。然而，与招录人数创纪录相反的是，2016年国考报名人数和去年相比有一定程度的下降。

　　今年最热职位的热门程度也无法和往年相比。据统计，今年最热岗位国家机关事务管理局中央国家机关政府采购中心采购三处副主任科员及以下的竞争比为2625：1，这个数字创下了自2016年国考以来的最低值。在此之前，最热职位竞争比最低的是2016年国家民族事务委员会民族理论政策研究室科研管理处主任科员及以下这个职位，当时竞争比为4124：1。

　　是否报名人数降低、最热岗位竞争比例降低，就意味着国考热正在慢慢消退?部分公务员考试专家认为，这只能说明国考经历了大热之后逐渐回归正常，对于公务员岗位的狂热追求确实有所降温。专家分析，今年虽然招考的岗位增加了，但岗位设置相对合理，实际上去西部和条件艰苦地区的岗位占到了60%左右，其他的岗位相对减少，便无法满足很多考生的职业判断和期望。今年报考人数的下降，和考生对自己职业规划的逐渐清晰以及对公务员职业认定趋向理性也有关系。

　　降温是一定的，但并不是今年首降，从2016年国考开始就开始出现稳中有降的态势。国考热并不是每年都呈现爆发式增长，而是从2006年开始稳步增长，在2016年达到目前来说的最高峰，其后一直都有所回落。考试专家李永新说。