怎样无风险处理违纪员工(3)

员工管理2018-10-15王华老师

  总之,辞退员工是人力资源管理工作的重要组成部分,我们HR人员必须认真对待。有艺术的辞退员工,有利于传播正能量,提升企业形象,彰显企业文化,将会为企业发展起到良好的推动作用。

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