薪酬会在中短期时间内调动员工的注意力，但员工还看重在企业的发展空间，工作环境、管理风格等方面。注重员工心理需要，给员工心理也加加薪。
如何给员工心理加薪（2）
员工管理2018-10-15李天扬老师
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