2018-2019年镇江退休人员养老金调整最新消息及调整方案表    

养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的社会养老保险待遇。在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇。那么镇江地区退休人员养老金今年怎么调整的呢及调整方案是什么？高教网小编整理了关于镇江退休人员养老金调整最新消息及调整方案表的相关信息，希望对你有帮助。注：本文来源网络，内容务必仅供参考，一切以官方为准！

从镇江市社保中心获悉，我市已全面完成2018年退休人员基本养老金调整工作，市区20.15万企业和机关事业单位退休人员参加调整，1-7月增发部分7月底已调整补发到位，本月起退休人员按新标准领取本人养老金。

市社保中心负责人介绍，根据省养老金调整政策，调整后，市区企业退休人员养老金月人均增加146元，月平均养老金水平提高到2496元，高于国家5%、江苏省5.5%的总体调整水平，全年增加养老保险基金支出2.93亿元。

根据国家和江苏省统一部署，经市政府批准，我市从今年1月1日起，同步为机关事业单位和企业退休人员调整增加基本养老金。调整对象为在2017年12月31日前办理了退休、退职或领取定期生活费手续的人员。2018年6月30日前已办理退休、退职手续的企业退休人员，从7月1日起参照调整。普遍调整由固定额、与缴费年限挂钩和与本人基本养老金挂钩三部分组成。固定额部分每人每月增加34元；与本人缴费年限(含视同缴费年限，不含折算缴费年限)挂钩部分，15年及15年以下、15年以上至25年以下、25年以上的部分，每满1年每月分别增加1.7元、2.7元、3.9元，增加额最少不低于25.5元；与本人基本养老金挂钩部分，按本人调整前月基本养老金的1.6%挂钩。

在参加普调基础上，对2017年底前年满70周岁不足75周岁、年满75周岁不足80周岁以及年满80周岁以上的退休人员，每月再增发25元、35元和45元；同年龄段高龄退职及领取定期生活费人员，每月再增发15元、25元和35元。今年是我市自2005年以来企业退休人员基本养老金的第14连调，也是2016年以来第3次同步提高企业和机关事业单位退休人员基本养老金水平。