四、工作步骤

2017年深化作风建设活动通过集中整训(2月3日―8日)和持续推进相结合的方式进行，工作步骤如下：

(一)集中学习查摆阶段(2月3日至8日)

1.广泛动员部署。局党组召开全系统作风建设动员会，对2017年作风建设活动进行全面动员部署。各支部、各股室及事业单位要按照局党组的要求，及时对作风建设活动作出具体安排。要结合自身实际，制定有针对性的活动方案，精心设计载体，切实抓好全系统的作风建设活动，将各项要求落实到位。

2.开展学习教育。以学习为先导，利用2天时间通过召开专题会议、座谈交流研讨等方式，组织开展集中学习教育，让全体党员干部深刻理解为什么追赶超越、追赶超越目标是什么、如何追赶超越。通过学习教育，把思想和行动统一到局党组的决策部署上来，引导广大党员干部不断解放思想，树立自我超越信心;提升素能，提升自我超越的本领;转变作风，激发激情干事的热情;严格自律，增强干净做人的定力，最终达到以超越自我推进全县追赶超越、决胜全面小康目标的实现。重点抓好以下内容的学习：(1)习近平总书记系列重要讲话特别是作风建设和来陕视察重要讲话精神;(2)中纪委十八届七次全委会议精神;(3)新颁布的纪律处分条例、廉洁自律准则、问责条例、党内监督条例、党内政治生活的若干准则;(4)省委、市委、县委关于追赶超越的文件、讲话;(5)省委、市委、县委出台的三项机制;(6)县第十五次党代会、县“两会”、全县深化作风建设动员会精神和部署;(7)本局追赶超越方案等。为增强学习实效，在学习过程中，可采取现场提问、集中考试、网络答题等方式，对学习效果进行测评。

3.认真查找剖析。全系统干部职工要坚持问题导向，聚焦“激情干事、干净做人，勇于自我超越、奋力追赶超越”主题，结合“两学一做”学习教育，以整治浮躁、虚假、懒惰、扯皮“四种病”为重点，对照岗位特点，从班子、领导、党员、干部四个层面，组织全体党员干部通过群众提、自己找、上级点、互相评、集体议等方式，深入开展“四查找四提升”，即：查找思想认识差距、提升追赶超越信心;查找能力水平差距、提升开拓创新本领;查找务实担当差距、提升干事创业激情;查找干净做人差距、提升廉洁自律境界。

(1)查找思想认识差距、提升追赶超越信心。对照“五个扎实”、“五大发展”理念和追赶超越的要求，结合自身思想和工作实际，重点查找是否牢固树立和践行“四个意识”;是否思维固化、思想僵化，满足于老经验、老办法，用老一套、旧框框;是否自我感觉良好，只跟自己比、过去比，取得点点小成绩就沾沾自喜、小进即可，对差距视而不见、自甘落后;是否工作责任不清、职责不明，相互依赖、等待观望;是否政绩观出现偏差，把作风建设、基层党建当“虚活”，把片面追求数据漂亮作为衡量发展成效的唯一标准;是否具有赶超意识、一流意识、争先意识;是否心浮气躁，搞工作一遇难题就浅尝辄止、打退堂鼓;是否认为追赶超越事不关己，消极懈怠;是否对追赶超越自卑自馁、信心不足;是否安于现状，满足于已取得的成绩;是否在干事创业中自闭自满，视野狭隘;是否找准追赶超越目标对象;是否充分认识到自身优势和发展潜力等。要对照系统各项业务工作，查找有无推诿扯皮等情况，自觉认领问题。要深刻剖析纪律作风问题产生的制度根源和思想根源，从完善制度，强化教育入手，不断加强纪律作风建设。要举一反三，立足窗口覆盖执法、监管、维权各个环节、各个岗位，严查深挖作风问题。