3、召开专题组织生活会,扎实开展“党性体检、民主评议”。年底前,党支部召开专题组织生活会。会前,要面向党员和群众广泛征求意见,支部班子成员要与每名党员谈心谈话。会上,要严肃认真开展批评和自我批评,抓好党性分析,查摆存在问题,明确整改措施;组织党员开展“党性体检、民主评议”,对党员的理想信念、宗旨观念、遵守纪律、道德品行、发挥作用等情况进行民主评议。党支部综合“党性体检、民主评议”情况和党员日常表现,确定评议等次。先锋党员作为优秀共产党员、党员标兵评选的重要对象;警示党员、不合格党员,将其组织关系迁转至党员教育服务中心支部进行集中教育帮扶。
4、坚持边学边改、即知即改,切实查找和解决党员队伍存在的突出“短板”。针对一些党员不像党员、不在组织、不起作用、不守规矩等思想、党性方面的突出问题,党员要列出问题清单,基层党组织要列出问题清单、整改清单,一项一项抓好整改。要结合抓好群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育中查摆出来问题的整改,深化“为官不为”专项整治,全面开展基层干部损害群众利益问题专项整治,联动开展“找短板、化积案、创标杆”为主题的“百千万”信访督查专项行动。持续开展正风肃纪专项行动,重视农村基层作风巡查,对党章党规党纪执行情况,中央八项规定、省委“28条办法”“六个严禁”、市委“八条禁令”和县委“二十条规定”落实情况等进行明察暗访、督促检查,始终保持高压态势。敢于亮剑,深入整治群众身边的“四风”和不严不实问题,对那些中梗阻的、强揽工程的、非法阻工的、带头违建的“害群之马”,坚决问责、铁腕执纪,打歪风、树正气。
5、建立健全长效机制,推动党员日常教育管理落细落小。全面落实党员“固定活动日”、“三会一课”等制度,固定每月20日组织党员集中学习讨论、志愿服务、实践锻炼等。健全落实“一网格、一考评、一库、一中心”党员教育管理链,深化拓展党员先锋指数管理平台建设和党员管理“零基积分”考评,严格落实“十条红线”管理,有序开展不合格党员处置,动真格,敢碰硬,有效畅通党员队伍“出口”。强化党员信息系统建设,探索党员档案和党费管理规范化建设。健全流动党员教育管理制度,规范提升党员组织关系接转工作。健全党内关心关爱制度。持续深化“三民工程”升级版建设,健全落实党员直接联系服务群众制度,集中开展化解信访积案攻坚活动,把践行党员的先进性转化为化解信访积案的主动性,把勇于担当作为的精神转化为化解信访积案的行动,切实把群众反映的突出问题解决好,把群众的合法权益维护好。开展微党建、微服务、微距离——“走村不漏户、户户见干部”工作,着力抓好“联系不漏户、党群心贴心”工作,落实“四必到、四必访”要求。