河北省带薪休假规定河北省带薪休假条例全文(2)

社保政策2018-06-29王华老师

督促企业依法为职工进行参保登记并足额缴纳各项社会保险费,鼓励有条件的企业为职工建立补充保险。

推动企业足额提取教育培训经费,用于生产一线职工的比例不低于50%。对停工停产企业,明确要按规定向职工支付当地最低工资标准80%的生活费。

企业须依法足额支付加班工资

我省提出,要充分保障职工休息休假权利。《意见》明确提出,要贯彻落实国家关于职工带薪年休假等休息休假规定,制定河北省职工带薪年休假实施细则,把落实职工带薪年休假制度列入各级政府议事日程,加大政策宣传力度。

规范特殊工时制度审批,加强劳动定额定员标准化工作,按照国家标准、行业标准,督促指导企业制定实施科学合理的劳动定额定员标准,切实保障职工的休息休假权利。

企业因生产经营需要安排延长工作时间的,应与工会和职工协商,并依法足额支付加班工资。

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