五险一金保费分担说明(3)

社保政策2018-11-27王华老师

因工死亡待遇:

  按月发给供养亲属抚恤金,配偶每月按本市上年度职工月平均工资的40%发给,其他供养亲属每人每月按30%发给,孤寡老人或者孤儿每人每月按50%发给,直至失去供养条件为止;抚恤金总额不得超过本市上年度职工月平均工资。

  发给其供养亲属一次性工亡补助金,标准为48个月的本市上年度职工月平均工资。

  按照本市上年度职工月平均工资6个月的标准发给丧葬补助金。

5、生育保险金:

  1)、正常生育的产假为90天,难产的增加15天,产假期间每个月由生育保险基金支付工资每月4000元。

  2)、女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。检查费最多1400元,难产2100元,顺产1900元,超出规定的医疗服务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由个人负担。

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