美国管理大师中的大师彼得德鲁克曾说过：：未来企业竞争的唯一持久优势，是比谁与竞争对手的学习能力更快、更强。所以笔者在此呼吁：国内大多数处于第二进程和第四进程之间的民企和国企，需要快速打造和完善自己的人才企业培训管理体系。从而不断提升企业员工的能力，促使企业管理和技术持续进行变革，提高企业经营和管理能力，为企业发展战略目标的实现培育核心优势!
是谁影响了企业培训效果（2）
人事培训2018-10-13王华老师
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