培训中的终极考验(2)

人事培训2018-10-12三水老师

广阔的市场吸引了巨额资金纷纷涌入中国教育培训产业。仅2007年9~10月份,该领域的私募融资额就达到上亿美元。例如麦格理银行等投资安博教育5400万美元,启明创投和SIG联合投资巨人教育集团2000万美元,凯雷投资新世界教育集团2000万美元,赛富基金投资华育国际2000万美元以及鼎晖投资学大教育1000万美元等。

对经管培训市场而言,中国2600万余家注册企业让其前景格外光明。随着北京2008年奥运会、上海2010年世博会的陆续举办,中国经济将迎来第二轮快速发展。经济的持续发展使得企业对高层次管理人才需求更加旺盛。

麦肯锡公司去年发布的研究报告认为,中国奇缺专业管理人才,预计在未来10年,中国需要75000名在全球环境下的领导者,以配合中国企业在全球施展宏图。

该报告说,中国的这类人才去年只有3000-5000人。

不过,在经管培训领域,目前市场整体上呈一种哑铃状。一端是以中欧、长江、北大、清华等各类商学院为主的学院派,另一端则是以销售年卡等为主的社会化培训机构,比如深圳的聚成培训(下称聚成)和上海影响力教育集团(下称影响力)等。

彭志强认为,对众多成长型企业而言,学院派MBA固然好,但昂贵的学习成本却令其难以消化,而社会化培训机构提供的课程,对他们而言则显得单薄。学院派是五星级酒店,而数量众多的内训式培训机构像零散的社会旅馆,而成长型企业中高层管理者需要一种适合他们的‘经济型’培训。

正是看中了中端市场的空白,在获得风险投资后,彭志强开始进入经管培训领域。既能提升企业的管理水平,培训机构也能得到丰厚回报,这显然是一个打着灯笼都找不到的行业。

成立不到半年的盛景网联,已将其教学点扩展到北京、上海、深圳、江西南昌、河北石家庄等6个城市。彭志强表示,2008年年将扩展至20个以上的城市,到2010年,将实现在全国50个城市开课,将覆盖所有一线城市以及部分重点二、三线城市。

彭志强计划未来3年,累计投入1亿元,用于网点的扩张、服务流程的改进、课程体系的优化和品牌拓展等方面。

前年成功登陆美国纳斯达克的新东方坚持自营,在上市之前经历13年的发展历程,而IT培训机构北大青鸟依靠加盟6年完成上市。彭志强的目标是,凭借自营+加盟+收购扩张模式,争取三年内完成此过程,最终成为首家上市的经管类培训企业。

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