市公安局政务公开工作方案

企划文案2018-12-05王新老师

市公安局政务公开工作方案 为了进一步规范我局政务公开工作,提高政务公开质量,推动政务公开工作的落实,依据《中华人民和国行政许可法》、《省政务公开暂行办法》和《省人民政府关于进一步提高政务公开质量的通知》精神,结合我局实际,提出如下意见。一、组织领导政务公开工作由市局党委负责组织实施。各级、各部门主要领导对政务公开工作负全面领导责任;分管领导对其职责范围内的政务公开工作负直接领导责任;各职能部门或业务部门领导对本部门政务公开工作负责,形成一级抓一级、层层抓落实的责任体系。政务公开工作小组下设办公室、审议小组和监督小组。办公室负责我局的政务公开内容的收集整理、对外发布、资料存档等日常工作,办公室主任由市局办公室主任担任;审议小组负责我局政务公开内容审议,确保公开内容的全面性、真实性,审议小组组长由同级、效能办主任担任;监督小组负责我局政务公开工作的组织协调和监督检查,监督小组组长由我局监察部门领导担任。二、内容应将社会普遍关心和涉及公众利益的有关事项,公众反映强烈的有关事项,对经济和社会发怔生重大影响的有关事项容易出现不公平、不公正甚至产生腐败的有关环节,作为政务公开的主要内容。(一)对外公开的主要内容 、财政预算及执行情况; 、领导干部任免事项;、为民办实事项目及执行情况;、职责权限、办事条件、办事依据、办事程序、办事纪律、办事期限、办事结果、服务承诺等事项; 、行政收费项目、标准、范围、依据、程序、管理和使用情况;、行政处罚依据、标准和执行情况; 、工程建设项目招标、投标情况;、公务员考试录用、补充工勤人员、事业编制工作人员和军队转业干部安置等人事事项;、其他需要公开的事项。(二)对内公开主要内容 、领导干部的廉洁自律情况;、机关内部的财务收支情况; 、招待费、电话费、差旅费、公车汽油费、维修费开支情况; 、大宗物品采购情况;、干警交流、轮岗、晋级情况;、干警职工考核、奖惩情况;、机关干警职工出勤情况; 、涉及干警职工切身利益的改革方案和相关政策;、机关干警职工关心的其他重要事项。三、形式和时间政务公开的形式要从实际出发,采取多种形式,畅通公开渠道,讲究公开实效;政务公开时间应当根据公开的内容确定,要积极创造条件使广大群众、干警能够在一时间了解公开内容,便于接受监督。(一)形式:、通过墙报公示;、设立政务公开栏;、发布公

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