企业进校园，实训常态化，是山西信息职院长期探索得来的就业经验，这一方法大大促进了学生就业率提升。如培养金融行业大量需求的电子信息服务人才时，该院也是把实训项目引入校园，企业既节省了培训成本，又能找到满意人才，学校可以根据企业要求强化对学生的训练，满足不同岗位的要求。学校、企业在人才培养上互动、互补，取长补短，这种人才培养模式，山西信息职院已经坚持了好多年，很受企业欢迎。今年该院就有300多名学生到上海各大银行就业，学院电子信息专业学生每年就业率都名列前茅。
“引进实训到校园，瞄准产业找就业。这就是山西信息职业技术学院体现应用特色、服务社会、培养合格人才的法宝。”山西信息职院院长王英鉴说。
