审判管理有声有色，内务管理同样可圈可点。该院针对法院管理的薄弱环节，出台40余项制度性文件，同时构建院领导周带班巡查制、院领导周一例会制和月度院务会制“三位一体”的责任落实机制，严格落实“两个责任”，实现队伍连续12年“零违纪”。

坚持将党建融入创先争优，以求实显实效

群众的司法获得感是司法公信的根基。党建工作的成效归根到底要经受住人民群众的评判，东台法院坚守的这一追求始终未曾褪色。

执行工作一直是“老大难”。执行局支部巧借信息化“东风”，构建“一报二查三审计、四限五录六悬赏、七曝八搜九追究”长效机制。推行繁简分流，实施“1+2+2”快执模式，推动小标的案件“短平快”执结。开展“凌晨执行”“冬季攻势”专项行动，执结率连年上升。

为民指向已化作各支部“见第一就争、见红旗就扛”的驱动力，支部创新“百花齐放”：立案庭支部推出“诉讼服务中心东台模式”，工作经验全国推广;少年庭支部被表彰为“全国优秀青少年维权岗”;行政庭支部行政审判连续27年无错案，全国叫响;三仓法庭支部构建的“法官村长”新机制成效显著，5家中央级媒体推广报道。

今年3月，当新街镇村民老李夫妇在儿子去世后，因存款继承问题和儿媳爆发冲突时，“法官村长”徐刘根火速驰援。他开出的“存款归其孙所有、存折归儿媳保管、密码由老李夫妇设定”的“方子”快刀斩乱麻。继而，他又劝说双方换位思考，互相理解，巧解亲情纠葛的“千千结”，在场群众无不“点赞”。法官与村民的鱼水深情已成为乡村最美风景。