5、抓好企业党组织规范化建设工作。积极指导非公企业党组织在组织设置、阵地建设、队伍管理、活动开展和制度建设上实现规范化。抓好到届党组织班子换届工作，力争再建立3个党建示范点，使党建示范点达到15个，做到学有榜样、赶有标兵。进一步完善非公有制经济党组织“三服务三提升”服务机制。选优配强非公经济组织党建指导员，开办非公企业“季度讲堂”，加强非公企业出资人及党员教育培训。

6、推进党务公开和党内基层民主建设。完善党务公开方案，明确党务公开内容、类型、时间、程序和方式，扩大党内基层民主，保障党员权利，增强党组织的生机活力。

7、加强党建工作调研。建立党组织班子成员下基层讲党课、定期调研制度，落实定期调研、专项调研和重点调研三位一体的调研工作机制，并形成调研成果，下半年至少上报1篇党建调研成果，并被县级以上刊物采用发表。

8、加强星级服务型党组织建设。认真落实《关于加强基层服务型党组织建设的实施意见》，按照非公有制经济组织服务型党组织星级评定标准，实行动态量化管理，做好星级服务型党组织考核工作和向县委申报工作，促进非公经济组织党组织晋位升级。

9、发展壮大党员队伍。严格按照《中国共产党发展党员工作细则》和《银川市发展党员推优推荐等六项制度》的相关要求，继续实施“双培工程”，抓好党员与生产经营骨干的双向培养。7-8月抓好2016年党员发展工作。疏通出口，及时处置不合格党员，确保党员队伍的先进性和纯洁性。

10、深入推进“双强六好”党组织创建活动。以党建强、发展强为目标，按照“生产经营好、企业文化好、劳动关系好、党组织班子好、党员队伍好、社会评价好”的标准，广泛开展“双强六好”党组织创建活动。始终把“党建强、发展强”作为开展非公有制企业党建工作的出发点和落脚点，全力抓好今年的重点项目、重点工程、促进企业经济不断发展，使非公有制企业的党建与经济同步推进、互促共赢。

11.加强教育、服务和管理。党委及所属基层党组织创新党员教育管理途径，举办党员示范培训班，开展党员教育“积分制”管理工作，下半年制作播出《永宁党建风采》专题电教片1期。健全流动党员动态管理服务机制。严格经常性的党内组织生活，结合“民主评议”、“党员评星定格”，做好处置不合格党员工作。

12、开展党群共建。开展党建带工建、带团建、带妇建活动，充分发挥工会、团委、妇委会等群团组织的桥梁和纽带作用，积极开展共建活动，激活党组织活力，切实增强党组织的号召力、凝聚力和战斗力。