对于法律的适用问题，贾宝军告诉记者，尽管我国规定"法不溯及既往"，但作为审理行政案件的标准，《规定》的适用上，除了2016年9月1日及以后发生的工伤肯定适用《规定》外，9月1日前发生的工伤，但9月1日后才产生争议并引发仲裁及诉讼，也应当适用《规定》，不过贾宝军也表示，是否适用最终还要按照相关机构的规定办理。
最高法出台工伤新规9月1日起施行 图解工伤认定（3）
工伤保险2018-11-28王华老师
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工伤新规9月起施行 确定工伤认定三个思路
