行政管理部工作职责范本(2)

岗位职责2018-10-12李一老师

  5、协助领导处理日常工作,与各部门适时进行工作协调,监督各部门认真及时地彻执行公司的各项工作决策和指令情况。

  6、负责公司的总务后勤工作,具体有办公设备、办公用品的计划、采购、保管和发放,管理员工餐厅、员工宿舍等。

  7、负责公司对外行政联络和关系协调,做好来信来访的接待安排。负责组织、安排、接待公司来宾,处理各种社会公共关系。

  8、对公司员工和各部门的工作进展、工作质量、执行规章制度、决定决议、计划等情况和持续性以及办公秩序、运作规范、文明礼貌等方面进行日常监察。

  9、负责公司综合性文件、报告、宣传资料的起草和编写公司年度大事记。

  10、做好各项宣传工作,适时完成园区布置,组织社区文化活动及员工文娱活动,丰富精神文化生活和公司品牌建设和推广。

  11、负责公司日常办公用品和设备设施维护耗材的采购,物品进出仓手续办理及仓库资产管理。

  12、及时完成公司领导布置的其它工作任务。

职责三:行政管理部工作职责

  1、负责协助上级完善公司行政后勤工作发展规划、计划于预算方案,协助进行企业文化的建设与传播,协助各部门提供及时的服务和后勤保障。

  2、负责行政管理和日常事务,协助各部门之间的综合协调,落实公司规章制度,加强对各项工作的督促和检查,沟通内外联系。

  3、根据公司经营战略发展需要,拟写规章制度、文件等

  4、组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议,负责外联工作及办理公司所需各项证照

  5、管理公司重要资质证件,印章等;

  6、公司固定资产、办公用品采购与管理,建立相关台账,协助控制成本。公司的车辆管理及其它后勤工作。

  7、组织好来客接待和相关的外联工作;负责公司办公秩序维护及日常行政事务协调管理。

  8、积极对行政工作人员进行工作指导、培训与考评及日常工作管理。

  9、公司总裁及上级交办的临时性任务。

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