2019年国家公务员面试评分包含哪些方面呢?

公务员考试2018-12-12三水老师

2019国考笔试已经结束,那么面试也就离我们不远了,很多同学都在问面试应该从什么时候开始准备呢?从现在开始准备会不会太早了?今天高教网教育专家就告诉大家,面试一定要提前学,提前学好处多多。那么,我们都要学习哪方面的能力呢?

一、礼仪形象

主要包括着装和言谈举止两部分。公务员面试对于着装没有具体的要求,只要端庄大方就好,但保险起见大家最好还是穿正装。在言谈举止上注意避免过于啰嗦或不够文雅的口头禅,也要避免多余的小动作。

二、语言表达能力

对于语言表达能力的提升,主要应该在提升语言的准确性、简练性、流畅性以及生动性上入手。首先对考官的问题应该有个准确的理解,然后对自己的答案进行提炼。在答案的表述中,考生可以适当加以语气加重、停顿等,帮助考官更好地理解自己所表达的意思。

三、综合分析思维能力

综合分析能力对于考生来说可以说是重中之重。如果不具备成熟的综合分析能力,那么也就无法准确了解面试问题的题干、问题的目的,也就无法从准确地角度来进行全面解答。考生在日常的模拟练习中,要着重提高自己观察问题要点的能力,在作案中注意自己答案的严密性、条理性以及完整性。

四、人际交往和组织协调能力

人际交往能力和组织协调能力是密不可分的,公务员作为国家公务人员在日常生活工作中,与上下级沟通工作、进行工作上的合作以及和群众进行沟通、以解决群众的问题等,都需要具备良好的人际交往能力和组织协调能力。比如有一个宣传活动你会如何组织安排。

五、应变能力

考察考生的应变能力,很有可能会给考生一道应变类型的题目,比如你在执行工作的过程中情况发生变化该如何处理。也有可能当你在答完一道面试题目后,考官追加了一个你没有准备过的问题。

六、理论素养和政策水平

公务员面试中的理论素养和政策水平,考察的是考生对理论的理解程度,对理论的实际运用能力。这就要求考生在备考时期对理论内容进行更多的了解,以便于更灵活地将其运用在解题过程中。针对这样的考题考生在准备公务员面试期间课一多关注一些时政热点,以及热点时评类的文章。

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