党员干部要做到心里装着群众，凡事想着群众，常怀亲民之心，常念为民之责，常思富民之策，从心灵深处端正对人民群众的态度，做人讲真实、待人讲真诚、做事讲真情。

二是要把工作做到群众的心坎上。坚持把群众的呼声和意愿作为指导工作的第一信号，把群众的需要当作第一选择，把群众的满意当作第一标准，紧紧盯住上学难、看病难、住房难、就业难、打官司等群众最直接、最现实的民生问题做工作，努力让人民群众享受改革发展的成果。

，上级领导的表扬有时是出于鼓励，而群众的赞扬则完全是发自内心，正所谓：“金奖银奖，不如群众夸奖”。一名合格的党员干部要主动接受群众监督，不断以人民群众的满意度为标准衡量作风改进的成效，人民满意的作风就努力坚持，不满意的就坚决克服，在群众的支持和监督下不断提高作风建设水平。

　教师兰州治转提心得体会范文二

一是加强组织领导，靠实工作责任。“治转提”专项行动开展以来，制定了《兰州新区招商局治顽疾转作风提效能专项行动方案》、《兰州新区招商局“治转提”专项行动任务安排表》，明确各领导、各处室的责任。召开动员部署会，成立“治转提”专项行动领导小组，领导小组下设办公室，办公室内设综合协调组、项目推进组、督查落实组，负责“治转提”专项行动的具体工作。查摆问题阶段，归纳梳理出“六大类30个方面”的问题，通过自查自纠以及广泛征求意见，建立领导班子、处室、干部个人问题整改清单，明确整改措施和整改时限，为深入开展“治转提”专项行动打下了坚实的基础。

二是结合本职工作，提升工作效能。在开展“治转提”专项行动的同时注重统筹兼顾，创新干部管理方式和推进工作的方法，采取周工作汇报和月工作考核的方式转变工作作风，提升工作效能。结合全市“招商引资促进年活动”，先后制定《兰州新区产业发展扶持及奖励政策(试行)》、《兰州新区委托招商管理办法》、《兰州新区招商引资目标考核管理办法》，梳理分解2017年度118个产业项目、签约资金625亿元、到位资金437亿元的任务指标并落实到各责任单位，牵头开展兰州新区重点招商引资项目问题“清零行动”。以做好招商引资本职工作为基础，以创新招商引资体制机制为核心，以全员招商和产业链招商为抓手，以打造政策高地和强化协调服务为支撑，以中外产业园建设为亮点，以加强干部队伍建设为保障，进一步强化工作力度，引进更多好项目，切实提升招商引资工作的能力和水平。