二、多措并举，发挥党员示范作用

资兴市地税局党支部实行“1＋X”学习模式，每月开展主题党日活动。2017年组织中心组学习6次，下发了 “两学一做”学习教育专题简报24期和“两学一做”学习教育常态化、制度化工作提示函10期。开展了“岗位练兵”、“传、帮、带”活动，把岗位能手培养成党员，把党员培养成岗位能手，把党员岗位能手培养成后备干部。其中办税服务厅党员干部切实树起形象、作好表率。不断优化办税流程，出台服务举措32项，办税事项“一次性告知”。开辟“党员示范岗”，践行微笑服务、优化业务引导、实施延时服务工作制等，并为70岁以上或行动不便的特殊群体开辟了绿色通道，为办税事项繁重复杂、异地办税等纳税人提供24小时预约办税服务。近年来，资兴市局3人荣获郴州市级“优秀办税员”、“优秀税管员”荣誉称号，1人荣获郴州市级“办税服务岗位能手”，1人荣获郴州市级“信息技术岗位能手”，1人被省地税局评为“优秀办税员”，4人被提拔为中层副职以上职务。

三、融合发展，深入优化地税形象

资兴市第十二次党代会的党代表罗建宏局长表示：要深化财税体制改革，优化纳税服务，简便办税流程，将政策红利及时送到纳税人身边，不断提升纳税人的幸福感和满意度。2017年全年，资兴市局共计减免税费5564.42万元，为重点税源企业提供涉税咨询80余户次，为一般税源企业推送涉税政策6000余条，开展税收宣传5次，举办6期纳税人学堂,培训1600余人次，发放资料1800余份，纳税服务工作达到了零投诉率，群众满意度99％以上。让人民群众和市场主体有了实实在在的获得感。

地税局党建工作亮点2

xx地税局高度重视基层党建工作，紧扣地税中心工作，结合“三严三实”专题教育活动，创新思路，积极探索，促使基层党建工作步入了规范化、制度化轨道，使基层党建工作呈现了众多亮点。

一是充分发挥带头作用。按照局党组“五强五树”重点工作思路的部署，党组成员贯彻执行重点企业联系制度，每位党组成员联系5户以上重点纳税企业，全年共走访联系企业30次，召开大企业座谈会1次。通过上门走访、问卷调查、座谈交流等方式深入开展调研，了解企业生产经营状况，摸清企业在发展中存在的困难和问题，针对企业需求，加强组织协调，切实帮助企业解决发展中遇到的困难和问题。

二是积极创建“学习型党组织”。按照省局及白城市局的部署，大安局大兴学习之风，围绕双型机关建设要求，投资购置了1000余册图书，开设了职工阅览室，全力打造“书香地税”；开展了讲一堂党课活动，党组书记亲自上阵，撰稿、授课，全程亲力亲为；党组定期向干部职工发放《感恩的心》、《时事热点》等书籍，引导干部职工利用工余时间开展读书活动，努力营造全员读书、终身学习的良好氛围。