补办人事档案的流程及疑难档案的处理

档案管理2018-11-27王新老师

  人事档案在我们日常工作中经常遇到丢失或者缺项的事情,关于补办的流程和补办注意事项,这只是我个人的经验,请大家指教。这只是我多年人事档案管理中的一点实践。下面我详细的给大家介绍人事档案的概念、内容、应用、补办、建档、死档的处理等方面的内容;以及大学毕业后档案的管理和干部身份的确认以及应用。

  1、人事档案的分类人事档案一般分为职工档案和干部档案,我们大中专毕业(指统招)后经转正定级后及变为干部档案。

  2、人事(干部)档案的内容学籍部分(高中和大学是必备),高中会考成绩表、高考成绩及报名表、报到证、转正定级、职称评审表(如有职称)、以及党团关系、滚动表(如有连续工龄认定)、存档表(个人存档),以上是必备。还有一些解除劳动关系证明、近期表现、以及人事套表也就是登记表、等等。

  3、人事档案的用途 人事档案用于社保的缴纳、工龄的认定、退休、居住证的办理(上海)、职称评定(事业编和公务员)、进入公务员和事业单位、出国政审、人才引进、户口转移、等等

  4、干部档案的补办流程首先日常好多人问我说补办档案就是去开具什么什么证明,我告诉大家证明不是档案,证明和档案是两个感念。

  其二,我要说明的是补办的档案的内容和用途关系很大,也就是档案的深度、连续性、原始性、有效性和用途息息相关,是社保退休、进入事业单位(是参公还是自收自支)、公务员考试还是什么,用途决定补办的深度。

  其三,档案的补办和丢失的原因和档案的最后丢失单位关系很大,说白了就是你是档案在自己手里弄丢了还是一直在自己手里成为了死档还是什么不可说明的原因,还是学历有瑕疵就压根没有呀,还是真的是某单位弄丢的。

  说了这么多,下面就开始干部档案(这个最难)补办的具体流程吧。

  1)首先和人才机构(县处级以上人才或者具有人事权的县处级单位也可以)沟通,建立一份职工档案,然后再行补办干部档案材料。先建立一份职工档案很重要,否则你再想什么办法整理什么资料没有地方接收也是不行的。 在我们日常档案补办的实践中,职工档案的建立相对简单一点,也就是包括简历、户口页和身份证的复印件、学历的复印件、学历认定书(很重要)、存档表(连续存档表,最重要和最难得是这一点)。一般来说,有了这份档案办个社保,用于退休的审档是没问题的。

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