4)个人职业资格总结等。拥有的职业资格证书。
通常个人求职自我评价以4-10条为宜，过于冗长、格式化、无个性的自我评价会喧宾夺主，使人力资源经理的注力被分散，无法专心阅读，或写得不好的自我评价会使面试官不认可求职简历，不给予求职者的面试资格，
应届生自我评价范文（2）
自我评价2018-12-03李一老师
自我评价2018-12-03李一老师
4)个人职业资格总结等。拥有的职业资格证书。
通常个人求职自我评价以4-10条为宜，过于冗长、格式化、无个性的自我评价会喧宾夺主，使人力资源经理的注力被分散，无法专心阅读，或写得不好的自我评价会使面试官不认可求职简历，不给予求职者的面试资格，
