2016年，全省企业基本养老保险参保人数达到588.7万人。2016年末，全省企业离退休人员增加至170.6万人。其中，太原市经过连续调整待遇，企业退休人员养老金的月平均水平，已经达到2393元。

省社保局负责人表示，各级社保经办机构将全力以赴搞好政策落实，确保将提高后的养老金4月底前足额发放到位，且不得发生新的拖欠。

退休老人普遍叫好

“我和老伴儿每月又能多领到一些退休金了，今后的生活更有保障了……”听说养老金提高的消息后，家住五一路的王大爷高兴地说。另一位赵大爷，2004年退休，多次上调都赶上了，如今他的养老金已经实现翻番。他说：“现在物价每年都在涨，给咱提高退休金，多少能减轻些负担。”

采访中，许多企业退休人员对此也都认为“很好”“应该提高了”。也有不少老人表示：“养老金每年上涨，但是肉、油、蔬菜也一直在涨价，开支一直在增加，希望今后养老金能继续提高，上涨幅度再大一些。”

对此，有专家表示，应建立职工平均工资增长、物价上涨等变量的养老金正常调整机制，使养老金调整有章可循、有据可调，不再只是依据行政命令。

期盼“并轨”靴子早落地

记者采访发现，在为养老金持续增长叫好的同时，也有许多企业退休人员在比较中感到了落差。他们表示，即使在连年增长的情况下，和机关单位相比，企业养老金仍然有着较大差距。

企业退休职工刘大爷说，自己1996年退休时月工资只有800多元，经过这些年的提高，现在每个月能拿到2000多元，相比以前涨了不少。“我有朋友从机关单位退下来，我们工龄等情况差不多，但人家的养老金多出我一倍，心里总感到有些不平衡。”

现在，这种情况正在改变。今年，我省将启动实施机关事业单位养老保险制度改革，建立社会统筹和个人账户相结合的社会养老保险制度。太原市人社局有关负责人也表示，今年将有序推进基础养老金全国统筹、完善个人账户、基本养老保险基金投资运营等多项改革。

采访中，不少企业退休人员表示，希望“并轨”的靴子早落地，让退休待遇、收入分配更加公平。

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