收入分配：改革企业工资收入分配制度
收入分配制度改革将进一步推进，努力构建合理有序的分配格局。我市将围绕完善机关事业单位工资分配制度、改革企业工资收入分配制度两项改革任务，重点做好完善事业单位绩效工资分配激励机制和工人考工定级办法;健全常态化企业薪酬、企业人工成本、劳动力市场工资指导价位调查机制并完善信息发布制度，完善最低工资标准确定办法，稳慎合理调整最低工资标准。
此外，我市还将进一步巩固发展和谐劳动关系，维护劳动者合法权益，将围绕健全劳动关系协调机制、提高劳动保障监察执法水平、提升劳动人事争议处理效能三项改革任务。
