高教教育 新劳动法

新劳动法关于工资计算规定（2）

新劳动法2018-12-30才子老师

定，提出解除劳动关系，请用人单位依据劳动合同法的有关规定足额支付拖欠的工资，

按劳动合同法第46条、第47条的规定支付经济补偿金，并按劳动合同法第50条的规定，结清工作期间的工资及时办理离职手续

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