加强纪律性，革命无不胜。锻造一支守纪律、讲规矩的“铁军”，我们就一定能在今天进行的具有许多新的历史特点的伟大斗争中，一往无前，战无不胜。
【组工干部重规矩我们怎么做研讨学习心得体会2】
古人讲："没有规矩不成方圆"，规矩是做人做事的基本规则。作为一名组工干部，必须意识到组织工作是一项纪律性很强的工作，组织工作样样无小事，要时刻重视规矩，遵重规矩。重规矩，要时刻树立规矩意识。在平常的工作中，要把树立规矩意识作为自觉自愿的行为，而不是被动接受，要自觉把忽视规矩的不良习惯改正，让重规矩成为一种习惯，从点滴做起，严格要求自己，防微杜渐，提高自己的政治素养和思想觉悟，时刻把握规矩这根弦。
重规矩，就要按照程序规则办事，不折不扣地落实好工作任务。工作中在保持最基本的道德准则的同时，要恪守自己工作特有的规则，严格贯彻程序，按章办事，做事分轻重缓急，不能因为事情比较急而忘了程序，盲目作为;也不能自认为事情比较小，而忽视规矩，越过程序而为;更不能因为事情比较忙而胡乱非为。面对工作，无论在任何情况下，都要坚持原则和程序，照章办事，认清自己的位置，该请示的请示，该汇报的汇报，不投机取巧，脚踏实地，做好自己的本职工作。
重规矩，就是要遵守纪律。在工作中要始终把遵守组织人事纪律放在重要位置，做事严守纪律，坚持原则，无论是说的话还是做的事都不能违反组织纪律，要形成强烈的纪律意识，对于涉及工作机密的事情要守口如瓶，多做少说，多看别人的长处，严格遵守组织人事纪律，做到严于律己，宽以待人。
【组工干部重规矩我们怎么做研讨学习心得体会3】
习总书记指出，“治理一个国家、一个社会，关键是要立规矩、讲规矩、守规矩。”尤其是党员领导干部更要始终坚持“讲政治守纪律守规矩”，带头学规懂规，筑牢遵规守纪的思想防线。其实，不止是领导干部，每一个普通公民都应该有规矩意识，养成守规矩的习惯。守规矩不仅是遵纪守法的需要，也体现了一个人的文明素养。有人说，规矩是人们应该遵守的办事规程和行为准则。讲规矩是工作所需、事业所需、发展所需，也是一名领导干部健康成长的必然要求。其实，从更宽泛的角度看，规矩是统一人们思想和行动的是一种约束、一种准则、一个界限，守规矩既是一种责任和义务，也是一种境界和修养。孔子七十而从心所欲，不逾矩，说明他很看重规矩;孟子则直接指出，无以规矩，不成方圆;荀子认为，言有召祸也，行有招辱也，君子要慎其所立，也含有守规矩的意思。可见，自古以来，讲规矩、懂规矩、守规矩，一直是我们中华传统文化的一个重要内容。要求领导干部讲政治、守纪律、守规矩，对加强干部队伍建设，提升干部素质，预防腐败问题发生，无疑具有重要意义。但是，懂规矩、守规矩，绝不仅仅是干部们的专利，我们每一个人都应该具有这种意识，养成守规矩的习惯，让懂规矩、守规矩成为一种文明自觉。
