在公益三类奇迹单元中，若是有体例职员在企业根基养老保险基金中参保，又购置与企业年金纷歧样的职业年金，往后养老金怎样发放?

广东省社科院研究员郑梓桢以为，根基养老保险、职业年金都属于构造奇迹单元养老保险改良重要本领，不在统一个框架下，往后运作中也许会呈现不顺畅的处所。

国度行政学院传授竹立家以为，我国是业单元太多，通过前几年理顺单元属性，奇迹单元分条理改良正慢慢推进。他以为，公益三类奇迹单元不管是介入企业根基养老保险，照旧在构造奇迹单元介入根基养老保险，起首应该明晰，对这类奇迹单元应该给以一个什么样的保障程度。假如他们完全等同企业，那这类企业应该完全市场化，可之前改良看，公益三类奇迹单元完全市场化尚有难度。

据郑梓桢相识，一些公益三类奇迹单元中，早年曾是全额拨款奇迹单元、差额拨款奇迹单元，早期介入事恋职员都有奇迹体例，一向被视为国度干部。溘然让这部门人介入企业养老保险，并不吻合。

3 奇迹单元编外职员介入企业保险

人社部的关照，现实上也断掉一些人的念想