养老保险办理流程

首先谈到养老保险，养老保险需缴费满15年才可领取。需要注意的是，养老金缴费可中断，之后补缴依然有效。目前，我国企业职工法定退休年龄为：男职工60岁;从事管理和科研工作的女干部55岁，女职工50岁。

基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成，职工达到法定退休年龄且个人缴费满15年的，基础养老金月标准为省(自治区、直辖市)或市(地)上年度职工月平均工资的20%。个人账户养老金由个人账户基金支付，月发放标准根据本人账户储存额除以120。个人账户基金用完后，由社会统筹基金支付。

那么，养老保险办理流程是怎么样的呢?下面，金投保险网小编就为大家介绍养老保险办理流程相关社保知识。

企业养老保险办理流程如下：

(一)到三楼领取新参保企业报表。

(二)携带地税登记表原件及复印件;企业营业执照原件及复印件，企业须携带验资报告和法人代码证原件及复印件。

(三)企业从成立之日起每季度携带一本会计记账凭证，近期连续带三个月记账凭证。

(四)携带近期连续三个月银行对账单，申报地税支付个人收入明细表和扣缴个人所得税报告表，并加盖地税管理申报专用章。

(五)国有或集体企业参保人员需携带人事档案(无人事档案的带劳动合同)。

(六)外资企业中的外籍人员需携带护照复印件。

(七)企业有离退休人员的需出具离退休工资存折复印件和身份证原件及复印件。

(八)企业有外单位参保的需出具在原单位参保带有企业代码和个人编码证明;凡是在省社保局、行业统筹、外地参保的人员需加盖当地社保部门公章。

(九)企业填好表格后，持以上证明材料到社保局四楼1-6号窗口办理参保手续。

(十)新参保企业持地税登记表到市地税局微机室(友谊路501号209室)登记盖章。

注：企业人员有下列情况的需携带：

1、凡是与原企业解除养老保险关系，至今尚未接续养老保险的人员，需携带养老保险封存单。

2、企业有个人缴费的人员先去工商行办理清户手续，以上两种情况人员办理养老保险，企业需填报增减变动表。

灵活就业人员、自由人养老保险办理流程如下：