关于最新新疆学转促心得体会(4)

思想学习2018-09-20王华老师

五是抓落实必须健全完善制度机制。抓落实,贵在持之以恒,也难在持之以恒。从根本上解决“不落实”问题,必须靠长效机制巩固治理成果,靠制度建立根治“不落实”问题的“防火墙”。要按照“抓常、抓细、抓长”的要求,一手促整改、抓落实,一手立规矩、定制度,在体制机制上堵塞漏洞,做到经常抓、反复抓、持久抓。

  【新疆学转促心得体会2】

时下,中央领导带头落实转变工作作风、密切联系群众的“八项规定”,让广大干部群众深受触动,转作风、转文风蔚然成风。近期,省委下发“十个坚持”工作方案,拿出了实招。面对新形势和新任务,如何改进作风、密切联系群众?贵在真抓实干,难在持之以恒,重在务求实效。

作风的改进,贵在真抓实干。成功缘于实干,祸患始于空谈。目标再崇高,蓝图再美好,不实干苦干,只能是空头政治,令人生厌、遭人反感。当前,中央、省州党委相继出台一系列有关改进工作作风、密切联系群众的相关规定,摆在基层干部面前的,首先应该是拿出行动,从认认真真抓落实做起。想起“草鞋书记”杨善洲,他在担任云南保山地委书记时,很少呆在机关,一年里大部分时间都在乡下跑。他头戴竹叶帽、脚穿茅草鞋,跑遍了保山99个乡,一身泥巴一身土,深入到田间地头,与农民群众一起劳动。小平同志也曾指出:世界上的事情都是干出来的,不干,半点马克思主义也没有。如果下基层如蜻蜓点水,搞调研如走马观花,抓不到真问题、摸不清真情况,不是真心实意与群众交流、为民办事,怎么引领科学发展?开会讲话写文章,空话套话连篇,除了制造文山会海,谈何求真务实?一切问题都要在实干中才能解决,一切发展要在实干中才能推进。工作再忙、时间再紧,都应该抽时间到群众中去,与民零距离、心贴心,想问题、办事情、做工作、写文章、定决策都以群众福祉为依据,忧民所忧,急民所急,解民所难,把改进作风落实到每一项工作、每一个环节之中,才能让干群之间的鱼水情更深、血脉情更浓。

作风的改进,难在持之以恒。从中共中央政治局2012年12月4日召开会议,审议通过中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”,到中央领导同志轻车简从到基层调研,再到召开座谈会“不定调、不交稿”,再到习近平同志重提“延安对”,等等,中央新一届领导集体和省委、省政府领导以身作则、率先垂范。对此,各地都拿出了实招,但从昂贵的务虚会到千篇一律的官网回复、再到当前部分干部深入基层、为民服务的姿态、状态,群众会有担心,改进作风会不会变成“一阵风”,吹一吹就走了,掉入“改过来又改回去”的周期律。可以看出公众对作风建设周期律的疑惑,有来自于“人治”判断:再好的政策,也得要人来执行,势必会遇到官场习惯、政绩观念、社会风气、传统积习等种种阻碍。在具体执行中仅仅停留在管住“吃点喝点拿点花点”的层次上,肯定不够。推动作风转变,不仅是简单的顶层制度,也不是空洞地喊喊口号;不仅是思想问题、技术问题,更是各制度化设计和持之以恒抓落实的问题。转变作风贵在坚持,只要认认真真严格按照中央“八项规定”和省委“十个坚持”去做,完善制度约束,规范民主监督,加强监督查处,不断“开短会”“说短话”“倡导简朴”“反对空谈”“崇尚实干”“厉行节约”,并使之常态化和长效化,由此必将由不习惯新风到习以为常,从而促进作风的彻底转变。

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