(二)深入开展谈心交心，多方征求意见

通报民主生活会主题，采取多种形式广泛征求党员、群众对领导班子及班子成员的意见。

1.局主要负责同志要做好班子成员的思想工作。引导大家放下思想包袱，打消心中顾虑，主动亮明自身的问题，诚恳指出对方的问题，深入探讨解决问题的看法，对一些有误解、有分歧的问题要敞开谈深入谈，真正把问题谈开、思想谈通、意见谈好。谈心谈话要出以公心，敞开心扉，以诚相见，放下私心杂念，不带个人恩怨，有话要讲在当前，有什么问题就提什么问题，是什么问题就摆什么问题，既不夸大也不缩小，通过同志式的善意提醒和推心置腹的交流谈心，达到找准问题、消除隔阂、化解矛盾、增进信任的目的。

2.保证谈心交心质量。谈心交心要安排足够的时间，一次不行谈两次，谈两次不行就谈三次、四次，直到谈到位、谈到问题解决为止，把矛盾和问题解决在专题民主生活会前。

(三)认真撰写对照检查材料

对照检查材料要写得实。局领导班子及班子成员要紧密联系思想、工作和生活实际，找准问题、剖析根源、对症下药，把撰写对照检查材料的过程变成自我反思、自我警醒、自我净化、自我提高的过程。

1.明确撰写要求。局领导班子、班子成员要认真撰写对照检查材料，主要负责同志主持起草领导班子对照检查材料，并在一定范围内征求意见;班子成员的对照检查材料，要亲自写、用心写。

2.写准写实材料。按照市委要求，局领导班子对照检查材料主要包括四个部分：一是遵守政治纪律、落实中央八项规定情况、转变作风情况;二是“四风”方面存在的突出问题;三是产生问题的原因分析;四是努力方向和整改措施。对照检查材料要逐项列出“四风”问题和典型事例，提出实实在在、明确具体、便于实施的整改措施。

3.严格进行审核。局班子成员的对照检查材料由主要负责同志审阅后与领导班子和“一把手”对照检查材料报送市委督导组审阅，再报送市委教育实践活动领导小组办公室审阅，最后由市级领导把关，直至过关，才能召开民主生活会。

(四)会议议程

会议由局党组书记、局长董久升主持。1、局党组书记、局长董久升介绍参会领导和人员，明确会议主题和要求，介绍会前准备情况，时间约8分钟。2、局党组书记、局长董久升代表领导班子进行对照检查发言，时间约15分钟。3、局党组书记、局长董久升进行个人对照检查发言，时间约15分钟。4、副局长冯宝山、于洪和、副主任科员赵英杰、乔瑞生对领导班子及党组书记进行批评发言，要有具体批评意见，每人发言时间2分钟左右。5、副局长冯宝山、于洪和、副主任科员赵英杰、乔瑞生进行对照检查发言，每人发言约10分钟;发言后，一把手、班子成员开展批评，逐个进行。6、局党组书记、局长董久升对专题民主生活会作简要小结。7、市委派出督导组长或常务副组长讲话。8、出席会议的市领导讲话。9、局党组书记、局长董久升作表态发言。