一、存在的问题

1、在作风方面，到县里工作以后，围绕全县经济社会发展的一些重大问题，我自己通过深入细致地调研，从深层次上进行了一些思考，提出了解决问题的对策和办法，但平时陷于事务，抓落实不够，一些计划落实得不够理想。在对外开放和项目建设上，总想找机会跑一跑，学习外地尤其是沿海发达地县的经验，开阔思路，借以丰富和完善政府工作的思路和方法，但进展不够好。在改善发展环境上，对县属职能部门能严格要求，但对垂直管理部门一些影响环境的人和事，处理起来有畏难情绪。

2、在生活方面，对个人和政府班子都能从严要求，机关的办公经费支出逐年下降，支出审批逐步规范，下乡、下基层吃饭坚持一碗端，在机关加班无论多晚，坚持回家吃饭，但有时在接待一些检查、验收时，有超标准接待现象。

3、在机构改革和对政府部门和乡镇的管理上，在思想深处总认为基层的同志尤其是乡镇干部条件艰苦、工作辛苦，有时工资都难以及时发放，因此，只要能完成工作任务，要求标准不是太高。

4、工作中有时有急燥情绪，面对激烈的竞争和财政困难、收支矛盾大、包袱沉重的状况，内心压力比较大，对一些方面工作的期望值较高，因此工作中急燥情绪严重，批评人不讲方式，不顾面子，这种办法不利于工作。

二、整改措施

针对上述问题，结合先进性教育活动的要求，今后要在以下几个方面作出努力：

1、加强学习，在把握理论精髓、提高政治素质上下功夫。个人素质的提高，学习是基础。在今后的工作中，我个人要牢牢树立学习是终生任务的思想，在学习好业务知识、经济知识、科技知识、法律法规的同时，要利用一切时间，加强对邓小平理论、十六大精神、“三个代表”重要思想的学习，把重点放在把握实质、指导实践上。要把“三个代表”重要思想贯穿于自己的思想工作实践中，立足于县情，进一步增强发展意识，千方百计抢抓机遇，加快经济发展步伐；始终坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，增强三大文明协调发展意识；牢记党的宗旨，坚持执政为民，把提高人民群众生活水平作为一切工作的出发点和落脚点。