整改时限：今年年底

(三)享乐主义方面。

1.艰苦奋斗精神有所弱化。随着工作岗位的变化，吃苦奉献精神有所淡化。

整改措施：(1)认真学习老一辈无产阶级革命家的作风、学风。

整改时限：今年年底

(2)从穿衣、生活到办公用品，坚持最低标准，不攀比、不炫耀。

整改时限：今年年底

2.创先争优精神不强。在工作上，有满足于现状的倾向，工作标准要求不高，进取心不强，有“不求有功、但求无过、得过且过”的心态，缺乏工作新目标和新动力。

整改措施：(1)加强理论武装，提升精神境界，以教育实践活动为契机，激发事业心责任感。

整改时限：今年年底

(2)要不断总结和完善工作经验，提出新思路、新方法，拿出新举措，开创工作新局面。始终围绕托克逊县的长远发展和中心工作，带头贯彻和落实上级党委的各项决策和部署，严格执行各项规章制度，尽职尽责做好各项工作。

整改时限：今年年底

3.工作主动性不够。有时工作不在状态，不主动，不尽力，主动担当、敢闯敢干的意识不强。

整改措施：始终保持开拓进取的激情，牢记“立党为公、执政为民”的理念，深入钻研，爱岗敬业，对县委部署的工作，需要迅速推进，发扬马上就办精神，即不急于求成也要不等不靠，努力创造条件尽快推进，争取早见成效;对需要经过较长时间稳步推进的工作，发扬“钉钉子”精神，以“功成不必在我”的决心，持之以恒，常抓不懈。

整改时限：今年年底

(四)奢靡之风方面。

1.执行干部廉政标准不严。参加过一些“为事业”、“为面子”、“为朋友”而吃喝的活动，下基层和出差时有接受过超标准的接待，在公务接待和朋友走访中，有互赠土特产的现象。

整改措施：坚决带头执行中央八项规定。按照中央反“四风”的总要求，自觉遵守援疆纪律，主动接受各方面的监督，切实履行轻车简从，严格执行接待标准，不接受宴请;严格落实党风廉政建设责任制，认真执行个人重大事项报告制度，坚持勤政廉政，不断提高自身拒腐防变能力。

严格执行厉行节约、制止奢侈浪费行为的规定，发扬艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统，倡导一种健康的工作关系和人际关系，切实做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，树立清正廉洁的良好形象。