(三)抓环境。继续深化服务型、效能型、廉洁型、务实型机关创建活动，在深化“四减五制三集中”上结合粮食部门自身实际，简化粮食收购许可的办理程序。深入推进治庸问责，严禁吃拿卡要现象。严格执行粮食机关各项制度纪律规定，并纳入年度目标责任制考核;对违反《中共县委、县人民政府关于开展治庸问责优化发展环境的意见》的，严格追究责任。通过抓环境，提高服务质量，提升服务水平，创造最优环境。

三、方法步骤

(一)宣传动员(4月22日以前)。召开粮食系统动员大会，一是传达学习“三抓一促”主要精神，二是对“三抓一促”和“五型”机关创建工作进行安排部署，三是成立领导小组和工作专班，制定具体实施方案并组织实施。

(二)组织实施(4月23日—11月)。按照“学创”主题实践活动，“三抓一促”和“五型机关”创建活动的总体部署，认真组织、狠抓落实。重点组织学习十八大报告、对照改进工作作风、密切联系群众各项规定和县经济工作会、县纪委十三届三次全会精神，扎实开展第十四个党风廉政宣传教育月活动。认真开展“五查五看”：一查有无不尊重群众，对群众感情冷漠的问题，看群众观念是否牢固;二查有无不顾群众意愿、损害群众利益的行为，看政策措施是否切实可行;三查有无形式主义、推诿扯皮、敷衍了事的现象，看工作作风是否扎实;四查有无官僚主义、不依法办事的问题，看是否严格依法依规处理公务;五查有无贪图享乐、奢侈浪费、与民争利的问题，看是否做到勤政廉政。以召开民主生活会的形式，认真开展批评与自我批评，研究制定改进工作作风、密切联系群众的具体措施。对照查找出来的突出问题，有针对性制定整改方案并限时整改，继续开展“双联双促”活动，征求服务对象和群众的意见、建议，帮助解决群众反映的突出问题。

(三)严格程序，把握方案。(7月—11月)。按照县相关部门的安排布署，扎实开展工作，由机关支部及办公室对相应的科室和全体党员干部进行检查，对查找出的问题督促整改到位。

(四)总结阶段(12月)。年底对本单位活动开展情况进行总结并报上级相关单位。

四、组织领导

一是健全工作机构，加强组织领导。为推动“三抓一促”和“五型”机关活动有序开展，成立了以局党组书记、局长同志为组长，局党组成员、副局长同志为副组长，各股室长为成员的“三抓一促”活动领导小组。二是成立了工作小组，具体工作由办公室及机关支部负责。三是统筹兼顾，促进协调开展。活动突出特色，注重实效，把“三抓一促”和“五型”机关创建活动与粮食工作结合起来，确保活动取得明显成效。