责任科室：局办公室
完成时限：2015年12月中旬
6.认真撰写发言提纲。局领导班子和班子成员要按照“六查六看”的要求，对自身存在的修身做人、用权律己、干事创业等方面的不严不实问题，遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律方面的问题，深查细找，认真梳理;要从推动改革发展政策落实、是否积极作为、是否严格要求自己等方面查找问题和不足;要对落实党风廉政建设主体责任和监督责任的情况进行认真剖析，查找梳理存在的问题;从理想信念、党性修养、权力观地位观利益观和道德品行等方面，进行党性分析，深入剖析根源、认清问题实质，提出整改的具体措施。在此基础上，按照衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实的要求，领导班子撰写对照检查材料，班子成员形成发言提纲。对照剖析要发挥正反典型镜鉴作用，对照先进典型的精神境界，反省立根固本的差距，检视党性锻炼的不足;汲取中央和自治区先后查处的违纪违法反面典型的深刻教训，认清放松自我修养、理想信念滑坡的严重危害。局党组书记负责主持起草领导班子的对照检查材料，带头撰写发言提纲，并对其它班子成员的材料逐一审核把关，提出具体修改意见。领导班子对照检查材料和班子成员发言提纲报第五指导组审查。对照检查内容主要包括：贯彻民主集中制、遵守党的政治纪律、政治规矩和组织纪律情况，贯彻中央八项规定精神、转变作风方面的情况，“三严三实”方面存在的突出问题;产生问题的原因分析;今后的努力方向及整改措施。
责任科室：局办公室
完成时限：2015年12月中旬
(二)召开会议
1.会前请示
将专题民主生活会准备情况书面报第五指导组，经审查批准后按要求召开民主生活会。
责任科室：局办公室
完成时限：2015年12月下旬
2.召开班子民主生活会
专题民主生活会由局党组书记主持。会上，局党组书记代表班子作对照检查，带头开展自我批评，班子成员要积极开展批评与自我批评，要聚集对党忠诚、干净干事、敢于担当，突出政治纪律和政治规矩，联系思想、工作、生活和作风实际，联系个人成长进步经历，联系党的群众路线教育实践活动整改措施落实情况，把自身存在的问题讲清楚，把问题根源讲透彻，把整改措施讲具体。自我批评要襟怀坦白、见人见事，不能遮遮掩掩、泛泛而谈。局党组书记和党组班子成员都要本着对组织、对同志、对事业高度负责的精神，逐一进行相互批评，直截了当、直奔主题，指出具体问题、提出改进建议。相互批评有的放矢、切中要害，敢于揭短亮丑、动真碰硬，用事例说话，防止不痛不痒、蜻蜓点水，不搞无原则纷争。对批评意见要正确对待、虚心接受，形成互动交流的良好氛围，达到团结-批评-团结的目的。
