还有一点需要提及的是，仅仅有了对员工培训的正确认识还远远不够，我们还要把员工培训纳入企业发展的战略规划中，逐步建立一个符合自己企业实际的、科学的员工培训体系，这是一项不可或缺、任重道远的工作。只有这样，才能最终把建学习型企业，做智慧型员工的口号真正落到实处。
重视员工培训提升企业整体素质（2）
人事培训2018-10-13李一老师
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